程序员被辞退 12 天，前领导要求回单位讲清楚代码，结果懵了！
在职场论坛上看到这样一个帖子：程序员被公司辞退都 12 天了，前领导要求回公司讲清楚代码，员工回复：一次一万，结果懵了！这是怎么回事呢？
程序员接到这个电话时都懵了，都离职这么久了，你这要求也有点不合理吧。
该员工后来直接就拒绝了领导的要求，并且还说了这么一句话：我回公司讲清楚代码没问题，但是要收费的，领导当时就怒了，还说代码不清楚，是他的问题，不然要追究责任！面试题推荐，公众 号Java精选，回复java面试，获取面试资料，支持在线刷题。
其实这个程序员收费也没有错啊，首先他与公司的合同已经结束了，与原公司已经没有任何关系，再要我帮忙讲代码，这肯定是需要付出报酬的，这也是对员工知识的尊重。
当然，如果你对前公司还有情义的话，免费讲也没什么关系，毕竟同在一个小圈子里，免费将能够帮你积累更多的人脉。
那么，其他网友是怎么说的呢？
有网友说公司辞退我的时候早干嘛去了，现在问题解决不了，还好意思要求回去。更关键的是领导情商真的很低，你过去是他领导没错，但是现在都不在一个公司了，还用这语气说话，不是每个人都能惯着你的。要是我，直接挂掉电话。
还有网友说：你可以先答应回去讲代码，约好时间之后不去，等领导再给你打电话时，你就说现在很忙，反正就是拖着，领导也拿你没有任何办法。
结语：从网友的观点来看，大多数人都不支持回去讲代码，而原因就是在领导的态度上面。
如果你是该员工，你会怎么办呢？欢迎写在评论中。
转自：顶级程序员
最近有很多人问，有没有读者交流群！加入方式很简单，公众号Java精选，回复“加群”，即可入群！
（微信小程序）：3000+道面试题，包含Java基础、并发、JVM、线程、MQ系列、Redis、Spring系列、Elasticsearch、Docker、K8s、Flink、Spark、架构设计等，在线随时刷题！
特别推荐：专注分享最前沿的技术与资讯，为弯道超车做好准备及各种开源项目与高效率软件的公众号，「大咖笔记」，专注挖掘好东西，非常值得大家关注。点击下方公众号卡片关注。